Социологи узнали, как часто работодатели разрешают сотрудникам "отлежаться" без больничного

Большинство работодателей относятся к заболевшим сотрудникам лояльно и разрешают им "отлежаться" дома без больничного. В некоторых компаниях даже по 5 дней и больше за раз. Однако, гораздо чаще бывает обратная ситуация - заболевшим приходится выходить на работу.

Как выяснил сервис по поиску работы SuperJob, проведя опрос среди сотрудников и представителей организаций страны, более половины компаний (64%) разрешают сотрудникам пропускать работу по болезни без оформления больничного. Из них в каждой третьей (31%) позволяют работникам неофициально поболеть 2-4 дня, 27% работодателей отпускают на один день, а 6% закрывают глаза на 5 и более дней отсутствия работника. В то же время запрещают болеть без больничного в каждой четвертой компании (26%).

Опросы сотрудников показали, что за последний год не выходил на работу без больничного почти каждый пятый - 18% респондентов. В среднем они пропустили 3,2 рабочих дня за один эпизод болезни.

В то же время выяснилось, что гораздо чаще бывает обратная ситуация - сотрудники ходят на работу больными. За последний год так приходилось делать 58% опрошенным - это втрое больше, чем болеющих без больничного. В среднем каждый из них работал в таком состоянии 2,4 раза за год.

Как писал "Доктор Питер", в прошлом году петербуржцы стали чаще брать официальный больничный, чем годом ранее. Увеличилась также и средняя продолжительность лечения - до 11,3 дней.