Вячеслав Володин призвал навести порядок с расчетом заработной платы врачей и учителей

Нынешняя система расчета зарплат приводит к тому, что рядовые специалисты получают по 20-30 тыс. рублей и в регионах не хватает учителей и врачей. Об этом председатель Государственной Думы Вячеслав Володин заявил в ходе “правительственного часа” с участием министра труда и социальной защиты Антона Котякова, который состоялся в ГД.

Вячеслав Володин напомнил, что средняя заработная плата работников школ и больниц должна быть привязана к средней по экономике региона. “Но на деле это не так: главный врач или директор школы получает в разы больше, чем обычный [специалист]. Такая же разница есть у завотделением в больнице и у завуча школы. И все это за счет общего фонда оплаты”, — сказал он.

“Врачу надо работать по совместительству на две-три ставки, чтобы его заработная плата соответствовала тому нормативу, который должен быть”, — отметил Вячеслав Володин, добавив, что зачастую она не дотягивает и до этого норматива. Председатель ГД также напомнил, что норма по зарплате установлена указом Президента РФ.

“Надо вывести из расчета заработную плату руководителей бюджетных учреждений. Тогда мы увидим картину, которая есть в действительности. И ее надо будет привести в соответствие с указом Президента», — заявил Володин.

Он призвал министра труда и социальной защиты найти решение данного вопроса, поскольку в нынешней ситуации у молодых специалистов нет мотивации идти работать в школы или больницы.

Это приводит к дефициту кадров, отметил спикер Госдумы.

“Районные, сельские, центральные районные больницы — до 80 % вакансии. Если брать небольшие города с численностью населения 40–60 тыс. — вакансии 50 %. [В итоге] работают пенсионеры <….>. Это снижает качество оказанной медицинской помощи, если нет узких специалистов», — указал он.